Transformation du travail et compétitivité de l’entreprise.  Le paradigme : Diminuer les coûts opérationnels tout en proposant des espaces digitaux et les meilleures conditions de travail possible pour les collaborateurs. La crise nous apprend que les trois principales dépenses de l’entreprise sont le Digital, les Ressources Humaines et l’Immobilier. Les technologies du Digital, en constante révolution … Lire la suite de L’immobilier serait-il le levier d’ajustement de la résilience et de l’efficience des sociétés de service ?